看護師にとって究極の選択！給料と人間関係のどっちを取る？

病院などで看護師として働いていると、給料と人間関係のどちらを取るべきかなどと1度は考えたことがあるのではないでしょうか。

生活のために給料も大切ですが、やはり人間関係も気になりますよね。次の転職先は給料アップを狙っているからとりあえず給料の金額だけを見て選ぶ、と言う人もいるかもしれません。

看護師にとって究極の選択ですがどのように考えている人が多いのかを紹介していきますので、転職先を考えている人などはぜひ参考にしてみてください。

看護師退職を考える理由

病院や施設などでは看護師不足と言われていますが、離職率も高く定着率の悪い職場環境のところもありますよね。

そんな離職率の高い看護師ですが、離職理由で多いのが結婚や出産、引越しなどです。

他の職業と比較しても女性が多い職業なので、ライフイベントにより退職してしまうという理由も納得できますよね。

しかし看護師不足が問題になるまで看護師の数が少ないのに、ライフイベントが理由でやめている人ばかりなのでしょうか。

実際は入社したばかりの新人などの離職率も高く、必ずしもライフイベントが理由ではないのです。

看護師の退職理由の表向きな理由は結婚や出産などですが、本当のところは人間関係が理由で退職する人が多いのです。

やはり女性が多い職場であることと組織という意識が強いため円満退職を実現するためにも本音を言って退職する人は少ないのでしょう。

先輩・上司との人間関係が大きな要因

先ほどは看護師の退職理由として人間関係が理由としてあると紹介しましたが、具体的にはどのようなことが悩みとしてあげられているのでしょうか。

最近では新人看護師の離職率が高く定着率が低いと言われていますが、新人の悩みで多いのが先輩や上司との関係での悩みです。

新人であれば慣れないこともあり先輩にフォローをしてもらう機会なども多いですが、ミスをすると怒られたり仕事ができないと他の先輩に陰口を言われたりすることで、孤立してしまい職場に馴染めず退職する原因となっているようです。

またキャリア3年目以上の中堅ナースも同様に、先輩や上司との関係が悩みになっている人も多いようです。

看護師の現場は病院という閉鎖的な環境でありスタッフ同士の繋がりも強いものがあり、先輩の目につくようなことをしてしまうと、目をつけられて嫌がらせやイジメなどを受けてしまうこともあります。

1人ではなく組織ぐるみで行われることが多いため一度そのような状況になってしまうと解決することが難しいのが現状です。

患者さんへの医療の提供はチームで行なっている

看護師の人間関係の問題を割り切ってお給料を重視して職場を探すことも良いですが、看護を含め患者さんに提供している医療はチームで行われています。

普段の業務でもケアなどで1人で行わず2人以上で介助を要する場合など、看護師同士で協力が必要な場面も出てきます。

職場での人間関係が最悪で、誰にもヘルプを頼めない環境では仕事になりません。

そして、人間関係が悪い職場は居心地も良いものではないので長く続かないことが多いです。

休憩室でいないスタッフに対しての陰口大会や特定の人への嫌がらせなどがおきていると、最初は耐えられるかもしれませんが、そのうち自分がターゲットになるかもと思うと業務にも集中できませんよね。

何かを発言しようにも先輩に目をつけられたらどうしようなどと不安に感じることも多く、自分らしく働くことができないと感じている人も多いのではないでしょうか。

チームで医療を提供している以上、スタッフ同士の仲が良く気持ちよく働ける職場が良いですよね。

そして人間関係でのトラブルや居心地の悪さを経験した人は、お給料が下がっても人間関係が良いところで働きたいと希望している人が多いように思います。

転職先を選ぶときに気になるのは人間関係

転職をした人の中には先ほどもありましたが、前職での人間関係でのトラブルを経験しており人間関係が良いところに転職をしたいと考えている人もいますよね。

転職を考えている看護師の重要視する項目として、人間関係を挙げている人は多くいます。

給料ももちろん大切な情報ですが、病院という閉鎖的な空間だからこそ内部の人間関係が気になると思います。

もし転職先の人間関係が悪かったらどうしようと考えることはありますが、実際に現場を見てみないと分からないため判断が難しいですよね。

人間関係の良さやなどは、実際に働いている内部の人から聞くことが一番の情報になります。

自分が働きやすい環境で働くことが1番

お給料と人間関係のどちらを選ぶかと言われると非常に難しい問題ですが、自分が納得できる方法を選ぶことが1番です。

中には職場での人間関係を割り切れるのでお給料をとるという人や、人間関係で揉めるのは嫌だから絶対人間関係が良いところで働きたいと考えている人もいます。

実際には人間関係が原因で退職している人も多く、転職先を探す際の判断基準として人間関係をあげている人もいるのではないでしょうか。

理想は人間関係が良くてお給料も良い職場ですが、なかなか理想通りの職場に巡り合うことは難しいですよね。

人間関係とお給料のどちらを重要視するか迷っているという人や他の人の意見がきになるという人は、今回紹介した給料と人間関係のどちらを取るという内容をぜひ参考にしてみてください。

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